{"id":7002,"date":"2012-12-02T03:35:26","date_gmt":"2012-12-02T03:35:26","guid":{"rendered":null},"modified":"-0001-11-30T00:00:00","modified_gmt":"-0001-11-30T00:00:00","slug":"wto-urges-the-council-on-health-of-andalusia-to-an-early-solution-of-the-conflict-of-medical-residents","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.best-dentist-dentistry.com\/fr\/wto-urges-the-council-on-health-of-andalusia-to-an-early-solution-of-the-conflict-of-medical-residents\/7002","title":{"rendered":"wto urges the council on health of andalusia to an early solution of the conflict of medical residents"},"content":{"rendered":"

l’OMC demande instamment au Conseil sur la sant\u00e9 de l’Andalousie pour une solution rapide du conflit des m\u00e9decins r\u00e9sidents<\/font> <\/p>\n

avant les mobilisations des r\u00e9sidents de LOS en Andalousie<\/strong> <\/p>\n

-l’OMC, par l’interm\u00e9diaire de ses m\u00e9decins de Vocalia nationales dans la formation et le Conseil andalou des facult\u00e9s de m\u00e9decine, est propos\u00e9 comme m\u00e9diateur pour parvenir \u00e0 un accord raisonnable entre les deux parties <\/p>\n

Espagne, novembre 2012.-<\/strong> la situation actuelle de la gr\u00e8ve illimit\u00e9e dans laquelle sont d\u00e9tenus les sp\u00e9cialistes internes r\u00e9sidents (EIR) d’Andalousie \u00e0 la suite de la d\u00e9t\u00e9rioration de leurs conditions emploi et la formation, l’Association m\u00e9dicale espagnol (MOC), gr\u00e2ce \u00e0 des m\u00e9decins de son Vocalia national en formation et les Conseil andalou des coll\u00e8ges de m\u00e9decins, a exhort\u00e9 le minist\u00e8re de la sant\u00e9 \u00e0 un r\u00e8glement rapide du conflit et est offert comme m\u00e9diateur pour parvenir \u00e0 un accord raisonnable entre les deux parties. <\/p>\n

L’OMC est d’avis que l’EIR jouent un r\u00f4le fondamental dans le d\u00e9veloppement des soins de sant\u00e9 qui acqui\u00e8rent, progressivement et sous surveillance, les comp\u00e9tences n\u00e9cessaires pour obtenir le titre de m\u00e9decin sp\u00e9cialiste. Gestion du temps de travail est sans pr\u00e9judice de ce type de formation, ainsi que de l’OMC sont rappel\u00e9 que toute mesure (que ce soit par exc\u00e8s, par d\u00e9faut), ce qui contraire \u00e0 ce principe sera viol\u00e9e la l\u00e9gislation qui r\u00e9glemente l’activit\u00e9 de ces professionnels. <\/p>\n

La formation des futurs professionnels a des r\u00e9percussions aujourd’hui, mais aussi une assistance dans les consultations, les salles d’op\u00e9ration, les salles d’urgence, … d\u00e9pend en grande partie sur la pr\u00e9paration du personnel effectuant le. La baisse de la qualit\u00e9 de l’\u00e9ducation conduit inexorablement \u00e0 une perte de la qualit\u00e9 des soins qui peuvent mettre en danger la vie des patients. <\/p>\n

La reconnaissance du travail effectu\u00e9 par des professionnels en formation ne devrait pas seulement \u00eatre li\u00e9e \u00e0 leurs conditions de travail, y compris les salaires, ce que beaucoup ont \u00e9t\u00e9 r\u00e9duits en ces temps de crise \u00e9conomique, mais aussi son d\u00e9vouement \u00e0 l’\u00e9tude et le temps de pr\u00e9paration personnelle afin d’offrir les meilleurs soins possibles. De l’OMC, consid\u00e8re que l’absence de cette reconnaissance g\u00e9n\u00e8re d\u00e9motivation et incompr\u00e9hension par le collectif et l’am\u00e8ne \u00e0 exprimer son malaise, en utilisant les outils que notre \u00c9tat d\u00e9mocratique a. <\/p>\n

\u00c9tant donn\u00e9 que l’OMC est d’insister pour que des mesures \u00e0 prendre qui ne comptent pas avec la participation de la sant\u00e9, les professionnels ne peuvent pas \u00eatre bien compris et seront vou\u00e9es \u00e0 l’\u00e9chec. <\/p>\n

Au point o\u00f9 nous, l’OMC demande instamment \u00e0 la Consejer\u00eda de Salud de Andaluc\u00eda \u00e0 une solution rapide au conflit. Tout cela, pour des raisons de futurs sp\u00e9cialistes de cette communaut\u00e9 autonome et, surtout, pour la s\u00e9curit\u00e9 et la qualit\u00e9 des soins aux patients. <\/p>\n

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